„Technologie je skvělá věc, která dokáže mnoho věcí,“ dodal, „ale pokud nemáte různé názory u stolu, který na ní pracuje, nenajdete skvělá řešení.“
Cookův argument potvrzují četné případy, kdy byly technické produkty vydány s nedostatky, kterých by si rozmanitější výzkumný tým okamžitě všiml. Jako například notoricky známý dávkovač mýdla, který nedokázal rozpoznat tmavší pleť, nebo, jak zdůrazňuje BBC, vlastní HealthKit společnosti Apple, která byla vydána v roce 2014 bez sledování období.
Jinými slovy, Apple není v tomto oddělení bez problémů, i když společnost velmi ráda zdůrazňuje svůj pokrok. Je to trochu nad průměrem zastoupení žen, ale ne o mnoho: zatímco celosvětový průměr technologických firem v roce 2022 se odhaduje na téměř 33 %, Apple měl v roce 2021 podle vlastních údajů 35 %. A mějte na paměti, že Apple má mnohem větší maloobchodní zastoupení než například Google, což může čísla zkreslit; pokud se podíváte pouze na zaměstnance výzkumu a vývoje, číslo Applu klesne na 25 %.
Jak je tomu u téměř všech technologických firem, čísla se dále zmenšují, když se podíváte na vyšší vedení. Z aktuálního seznamu na stránce Profily výkonných pracovníků společnosti Apple je 5 z 18 žen – to je 27,8 %, což je více než 25 %, když jsme tuto záležitost naposledy vyšetřovali před dvěma lety. Ale podívejte se, kolik z těch ženských tváří je v druhé, méně seniorské sadě dole na stránce. V horní části je toto číslo 2 z 12, neboli 16,7 %.
Ke cti mu lze říci, že Cook tyto problémy neskrývá, ani netvrdí, že Applu nelze nic vytknout. V rozhovoru pro BBC používá slovo „my“, když identifikuje, kdo potřebuje provést změny, a uznává, že jeho vlastní společnost se musí zlepšit. A bylo by samozřejmě kontraproduktivní, kdyby byla průmyslovým osobnostem zakázána propagace, pokud by jejich vlastní rekord nebyl bez poskvrny. (Technická média, včetně Macworldu, by určitě neměla dovoleno komentovat, kdyby tomu tak bylo.)
Klíčem je pokrok. Apple přidal do svých produktů sledování cyklu a od roku 2014 neustále zvyšuje zastoupení žen. A rozhovor BBC souvisel s nedávným zahájením vývojového programu pro zakladatelky a tvůrce aplikací ve Spojeném království společnosti.
Proto tleskáme Cookovu postoji a úsilí Applu o zlepšení zastoupení žen a širší rozmanitosti jeho pracovní síly. Ale jak říká Cook, je potřeba udělat více práce.
Zdroj: macworld.com
